Kekuatan Diri dan Kelemahan Diri

NAMA                         : DIANA CHAERISMA
NPM                            : 29212411
KELAS                        : 4 EB 21
MATAKULIAH          : MANAJEMEN STRATEGIK
Berikut kekuatan dan kelemahan yang ada di dalam diri saya guna memenuhi tugas Manajemen Strategik.
20 Kekuatan Diri

1.      Mudah bersosialisasi dan berhubungan baik

2.      Mudah beradaptasi dengan lingkungan baru

3.      Dapat bekerja sama dengan siapa pun

4.      Percaya diri

5.      Tidak mudah putus asa

6.      Jujur

7.      Bertanggung jawab

8.      Punya kegigihan dalam mengejar keinginan

9.      Senang berpenampilan rapih

10.  Selalu mau belajar akan hal-hal yang belum dipahami

11.  Sabar dalam menunggu sesuatu

12.  Senang berhemat

13.  Didukung keluarga yang baik

14.  Mudah menghafal sesuatu

15.  Tidak mudah tersinggung

16.  Memiliki latar belakang pendidikan

17.  Tidak moody

18.  Suka bepartisipasi dalam suatu kegiatan

19.  Mudah memaafkan

20.  Tidak suka berprasangka buruk

20 Kelemahan diri

1.      Sulit mengambil keputusan dengan cepat

2.      Terkadang terburu-buru dalam mengerjakan tugas

3.      Kurang cermat

4.      Masih kurang dalam mengontrol emosi

5.      Kurang tegas dalam bertindak

6.      Pemalu

7.      Bahasa Asing yang dikuasai hanya Bahasa Inggris

8.      Tidak menguasai mengendarai kendaraan

9.      Masih suka bergantung keadaan dengan orang tua

10.   Mudah mempercayai seseorang yang belum terlalu dikenal

11.  Mudah terprovokasi

12.  Boros

13.  Suka memendam masalah

14.  Terkadang suka memaksakan kehendak

15.  Kurang berani

16.  Mudah bosan

17.  Sensitif akan perkataan orang lain

18.  Belum begitu mandiri

19.  Suka mengalah kepada orang lain

20.  Terkadang suka muncul rasa malas

Narasi Diri dan Visi Misi Perusahaan

Narasi diri

Saat ini saya sedang bekerja di PT. Propertindo Assetama, dan sedang melanjutkan pendidikan extension dari jenjang D3 ke S1 dengan mengambil kelas malam di Universitas Gunadarma. 

Dari kegiatan saya tersebut, yang melanjutkan studi ke S1 sudah sesuai dan mengarah tepat ke tujuan hidup saya. Dimana tujuan hidup saya adalah menjadi orang dengan latar belakang pendidikan minimal S1.

Saya bercita-cita menjadi seorang yang bisa mendirikan sebuah organisasi yang bergerak di bidang amal/ charity untuk membantu sesama sekaligus mengelola organisasi tersebut menjadi organisasi dalam skala besar yang dapat menghimpun dana dalam jumlah besar untuk disalurkan kepada yang membutuhkan.

Untuk mencapai tujuan saya tersebut, saya harus bisa mengetahui bagaimana membuat sebuah organisasi, mengelola dan mempertahankan bagaimana organisasi tersebut dapat bertahan dan exist sesuai tujuannya.

Saya melanjutkan kuliah di bidang akuntansi sudah benar karena saya harus dapat memahami mengenai mengelola keuangan dan segala sesuatu yang berkaitan dengan biaya.

Saya pun berencana apabila nanti telah menyelesaikan jenjang S1, akan melanjutkan studi S2 dengan mengambil jurusan Manajemen untuk belajar bagaimana dan apa saja yang harus dilakukan/ dimanage dalam sebuah organisasi.

Untuk pekerjaan saya ini sebagai sekretaris dalam manajemen perusahaan memang belum sesuai dengan tujuan hidup saya, namun dari kesalahan ini secara tidak sengaja saya mendapat pelajaran dari seorang Direktur dan General Manager bagaimana caranya agar dapat mengembangkan usaha dan bagaimana sistematis mengatur sebuah perusahaan/organisasi dari seorang General Manager.

Namun pun demikian, saya berencana tidak akan lama bekerja dengan posisi yang tidak sesuai dengan jurusan dan tujuan saya. Saya akan berusaha untuk mendapatkan pekerjaan yang dapat membuat saya lebih bisa belajar untuk mencapai tujuan hidup saya.

Visi dan Misi Perusahaan Tempat Saya Bekerja

Visi ---- Mengembangkan asset dan permodalan untuk kesejahteraan bersama

Misi :

1.Mewujudkan pertumbuhan dan keuntungan yang berkesinambungan dan Mengelola unit-unit usaha menjadi profit center agar mandiri dan menguntungkan

2.Memberdayakan potensi karyawan secara optimal dalam rangka mendorong sinergi antara karyawan dan manajemen

3.Mengelola asset perusahaan sebagai permodalan dengan menjalin kerjasama untuk pengembangan usaha

4.Mengembangkan produk - produk yang inovatif dan menguntungkan

5.Menciptakan hubungan kekeluargaan yang harmonis antar karyawan dan manajemen